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董事长助理(行政人事总监)-合肥
点击率:1526 作者: 来源:Internet 时间:2018/7/25 13:44:12
职位描述
岗位职责
1、协助总裁制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划;
2、负责组织监督、检查公司管理制度落实情况,维护内部管理系统正常运行;
3、协助总裁调查研究、了解发现公司各部门经营管理问题,并提出处理意见或建议;
4、受总裁委托负责召集和主持公司相关办公会议,监督公司各项规划和计划的落实情况,并做好相关会议的会议纪要;
5、协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行;
6、参与公司重大事务的决策和谈判等,处理重大突发事件;
7、负责协调公司部门内部、部门之间的关系,解决争议;
8、起草相关方案制度和其他公司正式文件;
9、配合总裁参与对外谈判及商务接待工作;

10、总裁交办的其他事项;


任职要求:
1、本科以上学历,行政、企业管理等相关专业,年齡30-40周岁(本行业经验者优先);
2、三年以上同岗位或人力资源总监级别工作经验,具有500人以上规模企业管理岗从业经验;
3、要求亲合力强,有责任心,懂商务礼仪,具备良好的气质等多种综合素质;
4、具备优秀的专业能力和职业素养,熟练使用办公软件;
5、具备较强的执行力、沟通协调能力与全局把控能力;
6、年薪30-50万;

联系电话:李先生18255143801



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2021年3月刊

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