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快讯
  • 人力资源社会保障部副部长王少峰出席二十国集团劳工就业部长会议和南南合作就业项目启动会

    7月21日,人力资源社会保障部副部长王少峰在印度印多尔出席2023年二十国集团(G20)劳工就业部长会议并发言,宣介中国政府以人民为中心的发展思想及人社事业取得的一系列成就,就G20劳工就业领域合作提出聚焦劳动治理、服务全球发展、推进包容合作等建议。G20各成员和嘉宾国劳工就业部长、国际劳工组织等国际组织负责人及社会伙伴代表出席会议,会议通过了成果文件和主席总结。

    7月24日,王少峰副部长在泰国曼谷出席中国—国际劳工组织南南合作就业项目启动会,介绍中国政府强化稳就业政策举措,呼吁东盟各国以南南合作就业项目为平台,开展政策交流和经验分享。国际劳工组织助理总干事兼亚太局局长麻田千穗子出席会议并致辞,东盟秘书处及菲律宾、印度尼西亚等国高级别官员参会。启动会前,王少峰副部长与麻田千穗子局长就两部门合作事宜进行了会谈。(人社部)

    2023/07/26

  • 北京发布2023年各项社保缴费工资基数上下限

    7月25日,北京市人力资源和社会保障局、北京市医疗保障局、国家税务总局北京市税务局联合发布《关于统一2023年度各项社会保险缴费工资基数上下限的通告》,明确从今年7月起,凡在本市参保的企业职工,基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)的月缴费基数上限为33891元,下限为6326元。

    市人力社保局提示,参保单位如未在规定时限申报社会保险缴费工资,2023年7月起将暂按参保职工6月缴费工资基数的110%核定2023年度社会保险缴费工资基数。(北京日报)

    2023/07/26

  • 广汽丰田回应裁员:正常调整 对方为劳务派遣员工

    7月25日,智车派注意到,针对近日网上流传的关于广汽丰田进行裁员一事,官方已经进行回应称:本次是广汽丰田的正常阶段性调整,对象为部分劳务派遣员工,不涉及正式员工。广汽丰田根据市场形势变化,经慎重考虑,依照与劳务派遣公司的协议,停止部分派遣。

    此前,智车派注意到,根据路透社的报道,广汽丰田因为近期的生产情况,已经提前终止了大约1000名劳务派遣员工的工作合同,广汽丰田将会依法给予补偿,同时向被裁员的员工认真说明具体情况。而目前,广汽三菱的汽车工厂每年可以生产100万辆的汽车,涉及车型凯美瑞、雷凌等等。员工方面,广汽三菱有接近2万名员工,裁员之后人数将会有所下降。

    值得一提的是,除了广汽丰田以外,不久之前,广汽三菱也发布内部通知,表示因为生产经营情况、新能源发展等情况,广汽三菱也进行了停产、裁员和转型。广汽三菱曾表示,公司已经正式公布员工安置方案,公司方面由人事部门牵头,各部门协同处理员工的诉求,推进安置方案的落实。(手机中国)



    2023/07/26

  • 淘天回应强制末位淘汰:改革是要驱动中高层,没强制末位淘汰!

    7月24日晚间消息,淘天集团回应OKR与KPI并行、强制末位淘汰一事称,并未有强制末位淘汰。“改革是一定的也是必需的,方案仍在调研阶段。要广泛听取一线意见,改革的核心,是为一线员工充分释放上升空间,驱动中高层拿结果。”淘天集团表示。

    此前有消息称,淘天集团考虑增加基层员工职级( P 序列改为 14-28 级),简化晋升方式。还计划将 OKR 考核制度调整为 OKR 与 KPI 并行,以 KPI 为主的考核制度。此外,十人以上团队强制执行末尾淘汰。(新浪科技)

    2023/07/25

  • 阿里年报显示:万霖和蒋凡成为阿里合伙人

    7月21日晚,阿里巴巴发布年报。记者从年报中获悉,菜鸟集团CEO万霖和国际数字商业集团CEO蒋凡已成为阿里合伙人。目前,菜鸟正筹备IPO,国际数字商业则在启动外部融资。有阿里人士认为,两人成为合伙人说明成绩得到了充分认可。(澎湃新闻)

    2023/07/21

  • 人社部:就业形势将持续保持稳定 将落实落细就业优先政策

    据中国网,人社部于7月21日上午10:00举行2023年二季度新闻发布会,人力资源社会保障部就业促进司副司长陈勇嘉表示,随着经济进一步企稳向好,对就业的支撑能力不断增强,加上稳就业政策效力逐步释放,就业形势将持续保持稳定。与此同时,世界政治经济形势错综复杂,国内经济持续恢复发展的基础仍不稳固,一些经营主体困难较多,部分劳动者特别是高校毕业生等青年还面临较大的求职就业压力。下一步,我们将落实落细就业优先政策,努力完成就业目标任务,努力确保就业大局稳定。(证券时报网)

    2023/07/21

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