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  • 北京:用人单位以性别为由拒绝聘用妇女最高可处以5万元罚款

    近日,北京市人力资源和社会保障局发布关于印发《北京市人力资源社会保障行政处罚裁量基准表(涉及妇女权益保障法部分)》的通知,其中明确,用人单位在招录(聘)过程中,以性别为由拒绝录(聘)用妇女或者差别化地提高对妇女录(聘)用标准,情形严重的行为,最高可处五万元罚款。(新京报)

    2023/02/03

  • 德国软件巨头 SAP 裁员 3000 人

    德国软件巨头 SAP 周四表示,该公司计划今年裁员约 3,000 人,加入全球科技行业的裁员潮。

    这家总部位于沃尔多夫的软件集团同时提供传统软件和基于云计算的服务,表示计划实施“有针对性的重组计划”以“加强其核心业务”并提高效率。

    “该计划预计将影响大约 2.5% 的 SAP 员工,”它在公布 2022 年全年业绩的收益报告中表示。

    SAP 在全球拥有约 120,000 名员工,这意味着它计划裁员约 3,000 人。(DPA)



    2023/01/31

  • 雷军发内部信,组织架构再调整,设立两个关键委员会

    1月30日下午消息,雷军发布内部信,宣布小米设立经营管理委员会、人力资源委员会两个集团治理专业委员会。

    内部信指出,集团经营管理委员会由业务相关的集团高管、各个事业部负责人及营销体系战区负责人组成,统筹管理业务战略、规划、预算、执行及日常业务管理等,雷军亲自出任经营管理委员会主任,卢伟冰任副主任。人力资源委员会统筹管理人力资源战略、制定重大人力资源政策和审批重大组织结构调整及高级干部任免,也由雷军亲自出任委员会主任,卢伟冰和总干部部长刘德出任副主任。

    据悉,此前雷军曾发布内部信,宣布晋升卢伟冰为集团总裁,同时晋升王晓雁、屈恒和马骥为集团副总裁。本次组织架构调整据上次不到一个月时间。而去年年底,小米陷入一场裁员风波,消息称小米此次裁员或涉及6000人。(新浪科技)

    2023/01/30

  • 富士康为电动汽车业务任命首席战略官

    据彭博1月30日消息,富士康科技集团任命前日本电产株式会社社长关润,为其电动汽车合资企业的首席战略官。富士康希望在电动汽车领域开辟新市场,这是该集团首次为这项业务聘请引人注目的高管。(界面新闻)

    2023/01/30

  • 前长城汽车总经理王凤英正式加入小鹏汽车出任总裁

    小鹏汽车1月30日宣布,知名汽车人王凤英正式加入小鹏汽车,出任总裁一职。她将全面负责公司的产品规划、产品矩阵以及销售体系,并向小鹏汽车董事长、CEO何小鹏汇报。

    何小鹏表示:热烈欢迎王凤英女士的加入。在过去的三十年里,王凤英凭借深厚的行业经验和实践,缔造了一个又一个得到市场充分认可的现象级产品。期待她的加入能够给“智能化+汽车”的融合带来更多不一样的火花。今后五年是全自动驾驶汽车的五年,更远的十年是无人驾驶汽车的十年,小鹏汽车将继续坚定践行智能化战略。我们也相信王凤英这样优秀人才的引进,将为小鹏汽车从一到二的行稳致远提供更有力的管理支持。

    王凤英毕业于天津财经学院,并获经济学硕士学位。在加入小鹏汽车之前,王凤英曾于长城汽车工作超过三十年,从一线销售做起,至副董事长、总经理。(上海证券报)

    2023/01/30

  • 飞利浦拟进一步裁员6000人,去年已宣布裁员4000人

    荷兰医疗设备巨头飞利浦周一表示,计划到2025年在全球范围内进一步裁员6000人,以恢复盈利能力。此前,该公司召回了一些呼吸设备,导致其市值缩水70%。

    由于担心机器中使用的泡沫可能有毒,该公司召回了数百万台用于治疗睡眠呼吸暂停的呼吸机,此次重组是在10月份宣布的裁员5%(4000个工作岗位)计划的基础上进行的。

    此次裁员将有一半在今年进行,飞利浦表示,预计此次重组将在未来几个季度产生约3亿欧元(3.26亿美元)的成本。(环球市场播报)

    2023/01/30

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