4月24日，小红书发布内部全员信宣布取消隔周周六工作制、推出离职员工期权回购计划等多项员工权益调整措施，相关举措将于5月1日起正式生效。

信中称自5月1日起不新增现金或期权竞业，原有的现金和期权竞业全部释放。  针对员工离职后的期权处置问题，小红书同步推出灵活解决方案。红书员工在离职时期权可申请回购。

  此外，备受关注的"大小周"工作制（隔周周六上班）也将全面取消。  （来源：大象新闻）

工作要求最低工资制度是一项重要的劳动保障制度，对维护广大劳动者合法权益，保障和改善民生具有重要意义。各级政府、各部门和单位要高度重视，精心组织实施，加强宣传解读，强化监督检查，确保最低工资标准严格贯彻执行。本通知自2025年5月1日起施行，原《青海省人民政府关于调整全省最低工资标准的通知》(青政〔2023〕8号)同时废止。（西海都市报）

值得关注的是，新政策还将半导体企业的加班审批有效期延长至一年。业界消息称，SK海力士等芯片制造商也正在准备类似申请。韩国政府表示，此举是为了提升本土半导体产业的国际竞争力，但已引发劳工团体对过劳问题的担忧。  （潇湘晨报）